千金藥業(yè)企業(yè)文化

七個(gè)理念識(shí)別體系

1.視聽指引系統(tǒng)：LOGO、吉祥物、司旗等

2.理念指引系統(tǒng)：千金追求、崗位意識(shí)、職業(yè)精神、企業(yè)共識(shí)

3.心態(tài)指引系統(tǒng)：中和、陽光、進(jìn)取、瀟灑

4.思維指引系統(tǒng)：辯證性思維、系統(tǒng)性思維、市場(chǎng)化思維、衍生化思維

5.情感指引系統(tǒng)：友善、愛司、感恩、知報(bào)

6.道義指引系統(tǒng)：文明、守規(guī)、正直、助人

7.行為指引系統(tǒng)：職業(yè)基本道德、履職基本要素

（一）千金追求

1.千金愿景：成為女性健康領(lǐng)域標(biāo)桿企業(yè)

             成為中藥衍生領(lǐng)域品牌企業(yè)

2.千金宗旨：社會(huì)為本，?；萸Ы?

3.核心價(jià)值觀：誠信負(fù)責(zé)，行善愛人

4.人生座右銘：快樂工作，甜蜜生活

（二）崗位意識(shí)

1.團(tuán)隊(duì)意識(shí)：融入集體之中，置于集體之下

2.質(zhì)量意識(shí)：萬分之一的失誤可能導(dǎo)致萬分的危險(xiǎn)，必須做到萬無一失

3.效益意識(shí)：效益是指導(dǎo)和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)的尺度

4.危機(jī)意識(shí)：不進(jìn)則退，不強(qiáng)則衰

（三）職業(yè)精神

1.市場(chǎng)精神

A．市場(chǎng)不相信眼淚，不同情弱者，不寬容過錯(cuò)，不傾聽解釋

B．研究需求，緊跟需求，挖掘需求是企業(yè)的立身之本

C．向外：著眼市場(chǎng)開拓；對(duì)內(nèi)：強(qiáng)化市場(chǎng)機(jī)制

2.開放精神

A．胸懷有多大，事業(yè)才有多大

B．成長(zhǎng)從交融起步

C．我們的長(zhǎng)處是善于吸收別人的長(zhǎng)處

3.創(chuàng)新精神

A．創(chuàng)新是發(fā)展的必經(jīng)之路

B．力度和速度成就創(chuàng)新的高度

C．創(chuàng)新中的彎路并非過錯(cuò)

4.競(jìng)爭(zhēng)精神

A．敢立潮頭，勇爭(zhēng)一流

B．比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更快地超越自己

C.競(jìng)爭(zhēng)在市場(chǎng)，競(jìng)爭(zhēng)也在職場(chǎng)

（四）企業(yè)理念

1.經(jīng)營(yíng)理念

A．經(jīng)營(yíng)是種資源優(yōu)化的藝術(shù)

B．立足優(yōu)勢(shì)，壯大優(yōu)勢(shì)，培養(yǎng)優(yōu)勢(shì)

C．更新，更精，更快，更高

2.管理理念

A．管理既是約束，更是激勵(lì)

B．多謀，善斷，篤行

C．寬嚴(yán)適度，利威并施

3.用人理念

A．員工是企業(yè)的第一客戶

B．做強(qiáng)員工，才能做強(qiáng)企業(yè)

C．無限可能，盡在員工之中

4.職涯理念

A．千金，我們的家園，我們的舞臺(tái)

B．在企業(yè)成長(zhǎng)中成就自我

C．我有千金，千金有我

（五）履職要素

1.敬業(yè)

A．敬重職業(yè)，忠于企業(yè)

B．充分履職，盡心盡力

C．勇于擔(dān)當(dāng)，不找借口

2.精業(yè)

A．信息精曉：成為明人

B．技能精通：成為能人

C．業(yè)績(jī)精彩：成為強(qiáng)人

3.勤業(yè)

A．勤學(xué)，使之成為一種自覺

B．勤干，使之成為一種習(xí)慣

C．勤思，使之成為一種風(fēng)尚

4.樂業(yè)

A．培養(yǎng)快樂心態(tài)：把陽光帶到職場(chǎng)

B．營(yíng)造愉悅氛圍：把微笑獻(xiàn)給同事

C．挖掘職場(chǎng)樂趣：把得意獎(jiǎng)勵(lì)自己

5.團(tuán)結(jié)

A．構(gòu)筑共同的利益

B．追求一致的行動(dòng)

C．倡導(dǎo)和諧的人際

6.服從

A．服從規(guī)章：不可逾越

B．服從團(tuán)隊(duì)：不可侵犯

C．服從安排：不可怠慢